滕州市提高农村教师津贴补贴
发布日期：2014-05-23
来源：《山东教育报》综合版
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本报讯（记者 胡杰 通讯员 王光彩）为健全教师人才向农村流动、向偏远乡镇和艰苦岗位流动的激励机制，促进农村中小学教师进得来、留得住、干得好，滕州市从今年起，在享受统一津贴补贴待遇的基础上，进一步提高农村中小学教师津贴补贴。
据了解，滕州市这次提高津贴补贴范围对象为：经考核评定为合格及以上等次的，城市建成区外的17个镇在编在岗教师。发放标准是，从到镇工作的第三年起，在享受统一津贴补贴待遇的基础上，按月增发津贴补贴。增发标准根据所在镇艰苦偏远困难程度和在镇工作年限合理确定，其中，在柴胡店、龙阳、羊庄、东郭4个艰苦偏远困难镇工作的，每人每月增发150元，此后每增加1年，月发放标准提高15元；在其余13个一般镇工作的，每人每月增发100元，此后每增加1年，月发放标准提高10元。
滕州市规定，镇在编在岗教师调离镇或退休的，自调离或退休的下月起停发增发的津贴补贴；借调出镇工作的，不享受增发津贴补贴政策；增发的津贴补贴，由市、镇财政共同负担，按月随工资纳入财政统一发放。
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